AKTUELLE ARTIKEL UND WISSENSWERTE BEITRÄGE

Befristungen ohne sachlichen Grund wurden eingeschränkt

Vorbeschäftigungen werden wichtiger Befristete..

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Robot Recruiting: Werden Menschen künftig vom Roboter eingestellt?

Wo künstliche Intelligenz im Personalwesen eine Rolle..

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Ego war gestern

Der Trend zum Kollektivbonus Die Kritik an variablen,..

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Phantomlohn in der Sozial­­versicherung

Vorsicht vor Nachforderungen Im Schattenreich des..

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EuGH fällt Urteil zur Erfassung von Arbeitszeit

Dieses Urteil könnte auch in Deutschland die Arbeitswelt umkrempeln: Unternehmen sollen verpflichtet werden, die tägliche Arbeitszeit ihrer Beschäftigten systematisch zu erfassen. So entschied der EuGH am Dienstag.

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Die Arbeit auf Abruf wird strenger – was Sie wissen müssen

Mehr Sicherheit für Arbeitnehmer Mit dem Gesetz zur..

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Steuerfrei seit 2019: mit dem jobticket, dienstrad oder e-bike  zur Arbeit

Regierung fördert umweltfreundliche Fortbewegungsmittel..

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Brexit: Konsequenzen für Arbeitnehmer und Arbeitgeber

Wie deutsche Unternehmen vom Brexit betroffen sind Der..

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Was Sie zur Künstlersozialabgabe wissen müssen

Auch für Webdesigner kann die KSA fällig werden Seit 1983..

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Was gilt seit 2019 bei der bAV?

Eingesparte Sozialversicherungsbeiträge kommen..

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Events für Personaler

HR-Veranstaltungen 2019 Fachmessen, Kongresse, Events… auch..

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Das dritte Geschlecht:

Vorsicht bei Stellenausschreibungen „Divers“ gilt auch für..

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Ein Jahr Entgelttransparenz­gesetz

Kein Grund zum Feiern? Seit rund einem Jahr ist das..

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Von Abrechnung bis Zeiterfassung

Worauf Sie bei der Einführung eines Mitarbeiterportals Wert..

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Verlängerung der Elternzeit

Zustimmung des Arbeitgebers erforderlich? Ein Urteil des..

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Neue Mitarbeiter on Bord

So gestalten Sie die Probezeit Endlich ist der neue..

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Bewerbungen im Schnellscan

Darauf achten Personaler ganz besonders Mit viel Mühe..

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Mitarbeiterportal

Wie können Mitarbeiter und HR profitieren?..

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Neuregelungen bei der Entgeltabrechnung

Darauf müssen Sie zum Jahreswechsel achten Alle Jahre..

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Neue Mitarbeiter einbinden

Onboarding beginnt vor dem Jobstart Nicht nur Bewerber..

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Zu unflexibel und traditionell

Wie (un)zufrieden sind Fachkräfte mit ihren Arbeitgebern?..

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Viel hilft viel

Mitarbeiter wünschen sich mehr Auskunft zur bAV Eine..

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Was können Bewerbermanagementsysteme leisten?

Wie Sie von einem BMS profitieren können Letzen Monat haben..

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Gesetz zur Umsetzung der EU-Mobilitätsrichtlinie

Mehr Auskunftspflicht für Arbeitgeber Die..

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Neues zum Mutterschutz

Informationen für Personalverantwortliche Seit Januar 2018..

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BDSG und DSGVO

Werden Sie dem Beschäftigtendatenschutz gerecht? Wie ein..

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Gesundheit im Zuge der Digitalisierung

Welche Herausforderungen ergeben sich für Unternehmen?..

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Einführung eines Bewerbermanagementsystems

Wozu Sie ein Bewerbermanagementsystem benötigen? Wer kennt..

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Bereitschaftsdienst als Arbeitszeit?

Der EuGH entscheidet. Welche Folgen hat dieses Urteil? Der..

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Arbeitszeitmodelle

Abschied von starren Arbeitszeiten? Was steckt hinter..

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Tag der ersten Hilfe

Ist Ihr Unternehmen vorbereitet? Kennen Sie Ihre Pflichten..

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Mitarbeiter sind die besten Recruiter

Warum „Recruit a friend“-Programme so erfolgreich sind und..

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Stechuhr ade?

Was moderne Zeiterfassungssysteme leisten In den meisten..

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Anforderungen an gute Zeiterfassungssysteme

Die Auswahl ist groß - auf welche Punkte kommt es an?..

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Brückenteilzeit ab 2019

Was ist geplant und wie können Sie die neuen Anforderungen..

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Recruiting Trends 2018

Chancen und Herausforderungen - welche Trends werden das..

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Quo vadis, HR?

SP_Data auf der Zukunft Personal Europe in Köln 2018 Knapp..

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Die digitale Zustellung der Gehaltsabrechnung und ihre Vorteile

Keine Angst vor der digitalen Brieftaube Die..

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Jeder Dritte liest Arbeitgeberbewertungen online

Wieso Sie Kununu und Co. ernstnehmen sollten „Nette..

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Zeit der Sommeraushilfen

Was Unternehmen bei der Beschäftigung beachten müssen..

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Pauschalstrafen für Arbeitgeber?

Vorsicht bei verspäteter Lohnzahlung Zahlt der Arbeitgeber..

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Megatrend: New Work

Was bedeutet das für Ihr Personalmarketing? Flexible..

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So holen Sie mehr aus Ihren Zahlen

So holen Sie mehr aus Ihren Zahlen In vielen Unternehmen..

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Transformationsprozesse aus eigener Initiative gestalten

So machen sich Unternehmen fit für die Digitalisierung..

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Sommer, Sonne, Urlaubszeit

Welche rechtlichen Gestaltungsmöglichkeiten gibt es beim..

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Das papierlose Büro

Was digitale Personalakten leisten müssen Personalakten..

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Wieviel IT-Spezialist steckt im Personaler von morgen?

Mit welchen Kompetenzen sich Personaler fit für die Zukunft..

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Möglichkeiten bei steuerfreien Zuschüssen

Altersvorsorge und Kinderbetreuung – diese Möglichkeiten..

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Outsourcing Entgeltabrechnung

Die unkritische Leichtigkeit, mit der Payroll-Prozesse..

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Jobbörsen-Tinder?

Wofür HR mobile Lösungen nutzen kann Handys sind überall..

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Behindertenabrechnung – Was gilt es zu berücksichtigen?

Teilhabe von Menschen mit Behinderung Unternehmen mit mehr..

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Betriebliche Altersvorsorge gewinnt an Attraktivität

Firmen schließen häufig Direktversicherungen für die..

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Fachwissen „to go“

Weiterbildung durch eLearnings Die ständigen dynamischen..

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Weniger Arbeit, mehr Familie

Wann dürfen Mitarbeiter ihre Arbeitszeit reduzieren? Je..

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Stressfrei durch Zeitmanagement

Für mehr Effizienz im Arbeitsalltag Der Posteingang quillt..

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Betriebsrentenstärkungsgesetz korrekt umsetzen

Anwendungsfälle und Beispiele zur bAV Anfang des Jahres ist..

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Kompromiss in der Groko beim Zankapfel Befristung

Ist das befristete Arbeiten (noch) zeitgemäß? Befristete..

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Checkliste Datenschutzgrundverordnung

Was müssen Sie vorbereiten? Am 25. Mai 2018 müssen Sie die..

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Betriebsprüfung digital

Elektronisch unterstützte Betriebsprüfung Eine..

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Von kletternden Fischen und Überflieger

Talente fördern Im „War for Talent“ wird es für Unternehmen..

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DSGVO: Wie bereite ich mich optimal vor?

7 Regeln zum Datenschutz Dieses Jahr ist es so weit: Die..

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Fachkräftemangel: Krieg ich jetzt endlich mehr Geld?

Wie sich Unternehmen in Gehaltsfragen positionieren können..

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Reporting: Wie aussagekräftig sind die nackten Kennzahlen?

Welchen Nutzen kleine und mittlere Unternehmen aus..

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Mitarbeiter einbeziehen

Mitbestimmung beim Wechsel von HR Systemen HR-Software..

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Im Trend: Mit dem Dienstrad zur Arbeit

Steuervorteile bei E-Bikes und Dienstfahrrädern nutzen Es..

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Digitale Bildung, Diversity, Datenschutz – was HR 2018 umtreiben wird

Acht HR-Trends 2018 Die Arbeitswelt ist auch 2018 noch im..

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Mutterschutz ab 2018 deutlich ausgeweitet

Mehr Mütter haben Anspruch auf Schutz Ab 2018 fallen..

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Welche Gestaltungsmöglichkeiten der Betriebsrente gibt es jetzt?

Betriebsrentenstärkungsgesetzt in Kraft getreten Am..

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Neuerungen beim DEÜV-Meldeverfahren

Start des Bestandsprüfungsverfahrens und neues..

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With Big Data comes Big Responsibility

Die EU-Datenschutz-Grundverordnung Personenbezogene Daten..

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Süßer die Konten nie klingen…

Weihnachtsgeld: Welchen Nutzen hat es? Wann besteht..

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Streit um Arbeitszeugnisse lässt sich vermeiden

Tipps für die Zeugniserstellung Arbeitszeugnisse bescheren..

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Freitags ist sie nie da…

Gleitzeit, Homeoffice, Sabbaticals & Co.: Vorteile..

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Chef, ich will mehr Geld…

Gehaltsverhandlungen führen: Gespräch auf Augenhöhe Ein..

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Entgelttransparenzgesetz: eine Herausforderung für Unternehmen?

Ab Januar gilt Auskunftspflicht Nach wie vor müssen sich..

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Mittels Employer Branding neue Talente rekrutieren

Wie Unternehmen neue Mitarbeiter mit einer starken..

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Emotionale Sprengkraft bei Austritten reduzieren

Warum ein persönliches Gespräch so wichtig ist Wenn..

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Stolperfalle Weihnachtsgeld

Lohnsteuer, Sozialversicherung, Rückzahlungen richtig..

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Authentisches Employer Branding mit Vorsicht

Employer Branding aus Sicht des Arbeitsrechts Die Idee des..

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Wie finde ich den Traumbewerber?

Erfolgreiche Stellenausschreibung Der Jahresbeginn ist für..

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HR-Lösungen - der Mittelstand wird digital

Trends und Auswahlhilfen bei HR-Software Auch die..

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Checkliste: 9 Tipps für ein erfolgreiches Onboarding

Damit Ihre Mitarbeiter bleiben wollen Nur wenn sich neue..

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Dürfen Mitarbeiter bei Software-Einführungen mitreden?

Mitbestimmungsrechte des Betriebsrats Im Arbeitsleben gehen..

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Fit für das neue Datenschutzgesetz?

Worauf HR künftig achten muss Im Mai 2018 treten sowohl die..

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Sozialversicherungspflicht für Aushilfen: ja oder nein?

Diese Kriterien gelten Bei saisonalen oder projektbedingten..

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Smarte Köpfe dank mobilen Lösungen finden

Mobile Anwendungen sind bei HR wichtiger denn je –..

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Flexible Arbeitszeiten, aber regelmäßiges Gehalt?

Entgeltabrechnung bei Überstunden, Saisonarbeit, Minijobs..

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Wie erreichbar müssen Arbeitnehmer im Urlaub sein?

Erreichbarkeit muss geregelt werden Gerade in den Ferien..

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Raus aus der Falle „Ressourcenengpass"

Strukturierte Personaleinsatzplanung im digitalen Zeitalter..

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Wieviel verdienen die Kollegen?

Neue Regeln für die Vergütung Im Juli ist das..

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Onboarding als neue Willkommenskultur im Unternehmen etablieren

Damit sich die neuen Mitarbeiter wohlfühlen Nichts ist..

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Duale Studenten: Was müssen Sie bei der Sozialversicherung beachten?

SV-Beiträge richtig abrechnen Immer mehr Unternehmen..

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5 Tipps für erfolgreiche eLearnings

Schluss mit müdem Durchklicken! Wie Sie Lern-Begeisterung..

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Fortbildungen richtig abrechnen

Die feinen Details rund um Lohn, Steuer, Arbeitszeit In den..

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Lernen 4.0 mit dem 70:20:10 Modell

Erfolgreiche Lernformen kombinieren Durch die stetigen..

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Beim Urlaubsgeld alles richtig machen

Damit Sie im Sommer nicht zu sehr ins Schwitzen kommen..

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Spotlight Personalentwicklung: Was erwarten Ihre Mitarbeiter?

Umfrage zeigt großes Weiterbildungsinteresse von..

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Vom Schlüssel zum Fingerabdruck-Scanner

Zutrittskontrollen in Zeiten von Datendiebstahl Wer..

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Mit Vollgas in den Urlaub – auf Kosten der Firma?

Alle Infos zur Dienstwagennutzung auf Urlaubsreisen Auch..

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Kann das Urlaubsgeld den Mindestlohn „drücken“?

Mindestlohn rechtssicher berechnen – auch mit..

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Jobsharing: Geteilte Arbeit ist doppelte Freude

Der Trend zur Arbeitsteilung wird kommen: aktuelle Zahlen..

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Führungskräfte im Mittelstand: Frauen, Soft Skills und teure Fehler

Einblicke in die Führungswelt der Hidden Champions Dass der..

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Wenn Gläubiger von Mitarbeitern zum Arbeitgeber kommen

Lohnpfändung korrekt einsetzen – neue Freibeträge ab Mitte..

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Zwischen Schnuller und Schreibtisch: mehr Rechte für Mütter

Neues Mutterschutzgesetz: was Arbeitgeber wissen müssen Das..

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Arbeiten 4.0: Wie sieht der Arbeitsplatz der Zukunft aus?

Digitalisierung verändert Aufgaben und Jobprofile Das..

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„War of Talents“

Wie der Kampf um die besten Mitarbeiter gelingen kann Ende..

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Entgelt: Sonderzahlungen in der Elternzeit?

Wann frischgebackene Eltern Weihnachts-/Urlaubsgeld..

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Pünktliche Zahlung verhindert Zusatzkosten

Payroll: Verzug bei Sozialversicherungsbeiträgen wird teuer..

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Social Media Recruiting: Setzen Sie auf die richtigen Kanäle!

Facebook oder LinkedIn? Wo halten sich Ihre Kandidaten auf?..

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Befristete Arbeitsverträge: Wann sind sie möglich und wie lange?

Die engen Voraussetzungen für eine Befristung ohne..

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Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall

Welche Pflicht hat der Arbeitgeber? Wo sind die Grenzen?..

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Ist Absicherung fürs Alter noch möglich?

Die Zukunft der bAV zwischen Reform und Digitalisierung..

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Abfindungen sinnvoll einsetzen

Das Beste für Arbeitnehmer und Arbeitgeber herausholen..

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Dienstwagen richtig versteuern

Fahrtenbuch, 1%-Regel, BFH-Urteil – alles in Kürze Die..

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Digitale Personalakten rechtssicher führen

Checkliste für Ihr Projekt Anträge auf Elternzeit,..

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Recruiting 4.0.: Wie begegnen Personaler dem Gerangel um die besten Fachkräfte?

Gute Stellenanzeigen und Karriere-Websites sind gefragt Wie..

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Ist das Mitarbeitergespräch noch zeitgemäß?

Wenn es gut gemacht ist, bietet es einen großen Hebel Für..

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Erlaubte und verbotene Fragen im Vorstellungsgespräch

Rechtssicher durchs Job-Interview Haben Sie sich schon..

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Mindestlohn-Anhebung auf 8,84 € pro Stunde

Keine großen Entlassungen zu befürchten Zum Jahreswechsel..

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Weiterbildung: Lebenslanges Lernen ist Pflicht

Stetiger Weiterbildungsbedarf durch die Digitalisierung Mit..

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Flexi-Rentengesetz und Vereinfachte meldeverfahren ab 2017

Die wichtigsten Änderungen für Entgeltabrechner Durch das..

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Unfallversicherung: neues Meldeverfahren ab 2017

Umstellung auf digitalen Lohnnachweis Die Digitalisierung..

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Der schnellere Weg zur A1-Bescheinigung

Maschinelle Bescheinigung für Mitarbeiter im europäischen..

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Meldung zwischen Arbeitgeber und Krankenkasse demnächst fehlerfrei?

Bestands- und Fehlerprüfungsverfahren kommt Immer wieder..

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Bei vorgezogener Vollrente ab jetzt kompletten RV-Beitrag abführen

Neues Flexi-Rentengesetz Den Weg in den Ruhestand flexibel..

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REFERENZEN UND ANWENDERBERICHTE

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